Вакансия: Энергетик участка
Зарплата: руб.
Форма занятости: Полная занятость
Метод работы: Сменный график
Задачи: Объединенные Пивоварни – это более 1 800 талантливых и энергичных сотрудников и 7 заводов, расположенных от Санкт-Петербурга до Хабаровска. Мы производим и продаем более 20 известных брендов пива и безалкогольных напитков, среди которых «Крушовице», «Бочкарев», DR.DIESEL, «Мистер Лис», «Шихан», «Охота», «Жигулевское 1978» и другие. Отдел главного инженера ищет в свою команду Специалиста по обслуживанию и эксплуатации энергетического оборудования с целью обеспечения производства холода, сжатого воздуха, углекислоты и тепловой энергии, необходимого для производственного цикла. Пожалуйста, обратите внимание, что график работы - сменный - с НОЧНЫМИ сменами. Обязанности обслуживать аммиачное, холодильное оборудование, воздушно-компрессорного оборудование и станцию рекуперации углекислоты, паровой котельной, проводить профилактическое обслуживание оборудования согласно графику ППР, составлять предварительные заявки на закупку сменно-запасных частей для оборудования, разрабатывать инструкций для работы с оборудованием, проводить обучение операторов машин, готовить техническую документацию, готовить и вносить изменения в техническую документацию обслуживаемого оборудования, проводить аварийно-восстановительные работы, осуществлять оперативное вмешательство в работу оборудования для устранения отклонений и неисправностей в оборудовании (ремонт электроавтоматики, механический ремонт оборудования), участвовать в наладке оборудования, а также настройке оборудования и линии в целом на производительную работу на номинальной производительности, участвовать в проектах по снижению затрат энергоресурсов. Требования средне-техническое профессиональное/высшее образование, опыт работы на энергетических установках от 2-х лет, знание основ автоматики и КИПиА, умение читать и понимать электрические схемы, опыт уверенного пользователя Excel, Word. Помимо интересных задач мы готовы предложить Вам: конкурентную систему вознаграждения с ежегодным пересмотром заработной платы; ДМС со стоматологией и телемедициной с первого дня работы, а также возможность приобрести ДМС для близких по корпоративной цене; страхование жизни и здоровья, 24/7 по России и всему миру; доплату к больничному листу до 100% оклада до 10 рабочих дней в году; дотацию на питание (для сотрудников на заводах); корпоративную мобильную связь; корпоративную программу скидок и привилегий; разнообразные программы обучения и развития.
Образование:
Не указано
