Мы предлагаем меры социальной поддержки по действующему законодательству РФ, социальные гарантии по ТК РФ:

- Сменный график работы;

- Предоставление процентной надбавки к заработной плате (80%) в полном размере с первого дня трудоустройства

- Основной отпуск до 66 к.д.

- Оплату стоимости проезда к месту отдыха и обратно один раз в два года;

- Комнату в мини-отеле, которое имеется при больнице, возможность получить служебное жилье (2-х; 3-х комнатную квартиру);

- Ежемесячную компенсационную выплату на оплату съемного жилого помещения в размере 25 000 рублей;

- Компенсацию расходов, связанных с переездом с целью трудоустройства в г. Мурманск;

- Возможность участия в программе на приобретение или строительство жилья на территории Мурманской области;

- Выплату единовременного пособия в размере 6 окладов начинающим специалистам;

- Выплату ежегодной разовой материальной помощи в размере 0,4 должностного оклада;

- Выплату ежегодной разовой материальной помощи к ежегодному оплачиваемому отпуску в размере 0,6 должностного оклада;