Условия:
- Оформление в соответствии с Трудовым Кодексом российской Федерации с 1-го рабочего дня;
- График работы: 5/2;
- Стабильная заработная плата, выплаты 2 раза в месяц;
- Премирование по итогам работы (ежемесячное/ежеквартальное);
- Ежегодный оплачиваемый отпуск 35 календарных дня, материальная помощь к отпуску;- Льготные путевки для сотрудников и членов их семей на санаторно - курортное лечение и отдых.
Планирование и постановка задач сотрудникам подразделения в организации Получение и анализ информации о реализации внешнеторговых контрактов Обеспечение внутреннего взаимодействия между профильным...
Планирование и постановка задач сотрудникам подразделения в организации Получение и анализ информации о реализации внешнеторговых контрактов Обеспечение внутреннего взаимодействия между профильными сп...
Осуществлять разработку конструкторской документации на создание новых и модернизацию существующих конструкций изделий (машин, аппаратов, механизмов). Обеспечивать соответствие новых и модернизирован...
Организует технически правильную эксплуатацию и ремонт электротехнического оборудования и электросетей. Разрабатывает графики ремонта электротехнического оборудования и электросетей....
Строго соблюдать Конституцию РФ и законы РФ, требования общевоинских уставов, беспрекословно выполнять приказы командиров (начальников);быть верным Военной присяге (обязательству), беззаветно служить ...
Организация разработки и реализации принципов управления электроэнергетическим режимом работы энергосистем Кемеровской и Томской областей: - назначение контролируемых сечений и определение величин доп...
