Предоставление очередного ежегодного отпуска от 40 календарных дней+ отпуск за стаж службы + отпуск за ненормированный служебный день.

Выплата материальной помощи в размере 1 оклада денежного содержания при уходе в очередной ежегодный отпуск.

выплата единовременного пособия при вступлении в брак.

выдача форменнного обмундирования.

предоставление детям сотрудников в первоочередном порядке мест в общеобразовательных и дошкольных образовательных организациях по месту жительства и в летних оздоровительных лагерях.

льготное исчисление выслуги лет для назначения пенсии, право на пенсию за выслугу лет.

бесплатное медицинское обслуживание в ведомственных медицинских учреждениях.

ежемесячная выплата в денежной компенсации за наем(поднаем)жилого помещения сотруднику, не имеющему жилого помещения по месту службы.

право на единовременную социальную выплату для приобретения иили строительства жилого помещения один раз за весь период службы сотрудникам, имеющим общую продолжительность службы не менее 10 лет в календарном исчислении.