Основными условиями работы являются:
- официальное трудоустройство;
- стабильная заработная плата (оклад, районный коэффициент, северная надбавка, своевременные выплаты;
- система мотивации KPI, которая позволяет работнику влиять на свой доход за счет достижения высоких результатов;
- ежегодный отпуск, продолжительностью 52 дня, оплата проезда;
- социальные гарантии;
- обучение;
- профессиональное развитие;
- уютный офис.
Общество ценит каждого работника, проводятся конкурсы, семинары, обучения и мероприятия на сплочение командного духа, ежегодно улучшается система мотивации.
контроль ведения базы данных в программных комплексах Общества;- организация работы по сбору денежных средств;- контроль и анализ выполнения плановых и прогнозных показателей энергосбытовой деят...
обязанности специалиста...
Государственная регистрация актов гражданского состояния...
Подготовка плана и программы аудита ...
работа по срочному трудовому договору на 3 месяца работа с документацией...