Вакансия: Электромонтер по эксплуатации распределительных сетей 5 разряда
Зарплата: 35 000 руб.
Форма занятости: Полная занятость
Метод работы: Полный рабочий день
Задачи:
Обслуживание оборудования распределительных пунктов (РП), трансформаторных подстанций (ТП), воздушных и кабельных линий электропередачи;
Ремонт оборудования РП, ТП и линий электропередачи, устранение неисправности, чистка оборудования РП И ТП, измерение нагрузки и напряжения в различных точках сетей;
Отвечает за техническое состояние электросетевых объектов (оборудования, зданий и сооружений), закрепленных за работником, в соответствии с утвержденными графиками и установленной периодичностью, своевременное оформление в технической документации выявленных дефектов и неисправностей;
Соблюдение технологической последовательности производства работ, необходимые условия для своевременного и качественного их выполнения;
Ответственное выполнение в запланированный срок работы, включенные в план работы РЭС и т.д.
Образование:
Среднее профессиональное
Квалификация:
- Оформление в соответствие с Трудовым Кодексом РФ;
- График работы – пятидневная рабочая неделя с 08.00 до 17.00 или сменный график работы;
- Своевременная выплата заработной платы 2 раза в месяц (оклад + ежемесячная премия) + дополнительное вознаграждение по итогам работы за год, надбавка за стаж работы в организациях электроэнергетики;
- Итоговый уровень заработной платы обсуждается при личном собеседовании;
- Выплата единовременной материальной помощи при уходе Работника в ежегодный основной оплачиваемый отпуск;
Социальный пакет:
Добровольное социальное страхование (включая стоматологию);
- Участие в улучшении жилищных условий Работников;
- Предоставление целевых квот для обучения Работников и их детей в ведущих профильных ВУЗах;
- Компенсация стоимости санаторно-курортных путевок для работников и их детей;
- Обучение Работников, подготовка, переподготовка, повышение квалификации за счет Работодателя;
- Компенсация затрат на содержание детей Работника, посещающих детские дошкольные учреждения;
- Материальная помощь: рождение ребенка/вступление в брак/потеря близкого родственника;
- Представление Работников к наградам Компании, отраслевым, корпоративным, ведомственным наградам и почетным званиям;
- Выплата единовременного вознаграждения в размере одного должностного оклада Работникам, достигшим 50 лет, имеющим стаж работы в электроэнергетике не менее 5 лет;
- Негосударственное пенсионное обеспечение Работников в соответствии с программой НПО;
- Возможность карьерного роста.
