Наименование должности
Медицинский психолог (код А)
Цель деятельности
Предоставление помощи населению по клинико-психологической диагностике, реабилитации, профилактике, коррекции и экспертизе
Требования к образованию
Высшее образование – специалитет (не менее 5,5 лет) по специальности «Клиническая психология» или Высшее образование – специалитет (не менее 5 лет) по специальности «Психология» (для лиц, получивших образование по этой специальности до 2016 г.) или «Психология служебной деятельности», дополнительное профессиональное образование – программы профессиональной переподготовки по специальности «Клиническая психология» Или Высшее образование – специалитет (5 лет) по специальности «Психология» со специализацией «Клиническая психология» (для лиц, получивших образование по этой специальности и специализации до 2016 года) или Высшее образование – специалитет (5 лет) по специальности «Психология» (кроме специализации «Клиническая психология») (для лиц, получивших высшее образование до 2016 года), и дополнительное профессиональное образование – программы профессиональной переподготовки по специальности «Клиническая психология» или Высшее образование – бакалавриат и магистратура по направлению «Психология» и дополнительное профессиональное образование – программы профессиональной переподготовки по специальности «Клиническая психология»
Особые условия допуска к работе
Свидетельство об аккредитации специалиста.
Прохождение обязательных предварительных и периодических медицинских осмотров.
Отсутствие ограничений на занятие профессиональной деятельностью
Обобщенная трудовая функция
Оказание клинико-психологической помощи населению
Трудовые функции
1. Клинико-психологическая диагностика и клинико-психологическая помощь при заболеваниях и (или) иных связанных со здоровьем состояниях, в кризисных и экстремальных ситуациях;
2. Клинико-психологическая помощь при нарушениях психического (психологического) развития;
3. Экспертное клинико-психологическое исследование в связи с задачами судебной экспертизы.
Личные качества
терпеливость, тактичность, умение слушать других, честность, энергичность, самоконтроль, находчивость, амбициозность, стрессоустойчивость, любознательность, стремление развиваться и получать новые компетенции
Условия труда
1. Постоянная работа, полная занятость;
2. 36/39-часов (жен./муж.) в неделю, скользящий график работы с 2 рабочими субботами в месяц;
Социальные гарантии
1. Гарантированная заработная плата от 45 000 рублей;
2. Северная надбавка 50% с момента трудоустройства;
3.Ежегодный основной отпуск 28 календарных дней;
4. Ежегодный дополнительный отпуск за работу в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях 16 календарных дней;
5. Материальная помощь к отпуску в размере 2 (двух) окладов (должностных окладов) с начислением на них районного коэффициента и процентной надбавки к заработной плате за стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностям;
6. Компенсация стоимости проезда к отпуску и обратно (льготный отпуск) за счет работодателя 1 раз в 2 года;
Социальная поддержка
1. Единовременное пособие в размере двух должностных окладов и единовременное пособие на каждого члена семьи в размере половины должностного оклада работника по занимаемой должности (для прибывших из других регионов);
2. Оплата стоимости переезда работника и членов его семьи в автономный округ в пределах территории Российской Федерации, а также стоимости провоза багажа (для прибывших из других регионов);
3. Оплачиваемые отпуска продолжительностью семь календарных дней для обустройства на новом месте (для прибывших из других регионов).
4. Предоставление единовременных выплат в размере до двух месячных фондов оплаты труда по основной занимаемой должности молодым специалистам - выпускникам учреждений среднего и высшего профессионального образования в возрасте до 30 лет.
Возможности карьерного роста, развития
Периодическое повышение квалификации, обучение, приобретение дополнительной специальности.
1.1.1. Принимает участие в деятельности Учреждения по его основным направлениям. 1.1.2. Соблюдает требования медицинской этики и деонтологии. &nbs...
Контролирует соблюдение санитарно-гигиенических требований, предъявляемых к организации рабочего места. Проводит необходимые медицинские процедуры: измерение артериального давления, температуры тела, ...
Прием и регистрация заявок на выдачу трансфузионных сред в медицинские организации. Идентификация и выдача готовой продукции в медицинские организации. Размещение готовой продукции, в соответствии с т...
Регистрация донора в ФГИС "АИСТ". Соблюдение интервалов между донациями крови или ее компонентов и осуществление проверки донора по базе "ЕДЦ ФИЦ". Внесение в базу "ЕДЦ ФГИС" отводрв, на лиц, подлежащ...
Выполняет назначенные лечащим врачом процедуры, помогает при проведении манипуляций, которые имеет право выполнять только врач, производит взятие крови из вены для исследования и отправляет ее в лабор...