Вакансия была скрыта или удалена работодателем
Вакансия: Специалист по подбору персонала (рекрутер)
Зарплата: 30 000 руб.
Форма занятости: Полная занятость
Метод работы: Полный рабочий день
Задачи:
Отсеивать нерелевантные резюме и не упустить подходящие
Проводить первичный отбор резюме и оценку кандидатов по брифу (телефонное интервью)
Приглашать на собеседование, в т.ч. на позиции массового направления (контактный центр, оператор)
Не бояться работы с новыми вакансиями, в т.ч. IT-направления
Давать кандидатам обратную связь по итогам собеседования
Контролировать сроки прохождения периода адаптации
Проводить Exit-интервью
Принимать участие в автоматизации HR-процессов всего HR-цикла
Образование:
Высшее
Опыт:
6
