Вакансия: Механик I категории

Зарплата: 61 000 - 64 000 руб.

Опубликовано: 31.01.2024

Форма занятости: Полная занятость

Метод работы: Полный рабочий день

Задачи: - обеспечивает содержание в исправном состояние ССПС, автотранспорта и спец.техники; - организовывает разработку планов (графиков) КТО, технических обслуживаний, испытаний и профилактических ремонтов техники, утверждает и согласовывает эти планы с подрядными организациями, привлекаемыми для проведения ремонтов, своевременно обеспечивает их необходимой документацией, участвует в составление титульных списков на капитальный ремонт техники и контролирует их выполнение;- организовывает обслуживание, своевременный и качественный ремонт техники, работу по повышению её надежности и долговечности, технический надзор за состоянием и содержанием;- осуществляет контроль за расходом и обеспечением горюче-смазочными материалами, за своевременным обслуживанием и правильным хранением транспортных средств, ССПС и спец.техники;- контролирует соблюдение работниками производственной и трудовой дисциплины, соблюдение правил дорожного движения, безопасных условий и охраны труда, требований пожарной безопасности; - составляет отчеты в установленной форме;- осуществляет контроль за прохождением предрейсового и послерейсового медицинского осмотра водителями и бригадами ССПС;- осуществляет работу в автоматизированных системах по выпуску техники на линию и её ремонту;- ведет делопроизводство и обеспечивает хранение документов в порядке, установленном ОАО «РЖД» и законодательством РФ.

Образование: Не указано

Квалификация:

Условия:

- официальное трудоустройство по ТК РФ;

- стабильная выплата заработной платы;

- ежегодная индексация оплаты труда (с начала 2023 года оплата труда проиндексирована на 7,75%);

- график работы 5/2 (разъездной характер работы в пределах Куйбышевской ж/д);

- проезд до места работы и обратно бесплатно (ж.д.транспорт);

- обучение за счет работодателя.

Социальный пакет:

- возможности для профессионального развития и карьерного роста;

- материальная помощь к отпуску в размере 50% оклада, доплаты, надбавки и единовременные вознаграждения по результату работы;