—официальное трудоустройство;
— стабильная заработная плата;
— льготный стаж;
— обеспечение спецодеждой;
— дополнительный отпуск + 7 кл.дн.
— санаторно-курортное лечение;
— дополнительный отпуск на решение социально-бытовых вопросов;
— путевки в летний лагерь для детей, новогодние подарки;
— целевое обучение;
— предприятие относится к оборонно-промышленному комплексу и предоставляет отсрочку от частичной мобилизации.
Должностные обязанности работника определяются должностными инструкциями и правилами внутреннего трудового распорядка, принятыми в организации. Работник обязан выполнять требования охраны труда и прав...
Приготовление блюд (холодный/горячий цех), мойка посуды, чиска овощей, поток сотрудников 100-150 чел. (на 2-х поваров) ...
Приготовление блюд,соблюдение дисциплины. Контроль качества готовой продукции Поддержание необходимого уровня запасов сырья и полуфабрикатов Контроль качества входящего сырья и полуфабрикатов Де...
Должностные обязанности работника определяются должностными инструкциями и правилами внутреннего распорядка. Предварительно звонить ответственному за кадры....