• оформление по ТК РФ;
• стабильная заработная плата;
• ежегодная индексация оплаты труда;
• обучение за счет компании (иногородним оплачивается проживание);
• возможности для профессионального развития и карьерного роста;
• возможность получения бесплатного высшего и среднего профессионального образования в отраслевых учебных заведениях;
• широкая программа добровольного медицинского страхования;
• программы санаторно-курортного лечения и оздоровительного отдыха;
• детский отдых и компенсация оплаты детских дошкольных учреждений;
• негосударственное пенсионное обеспечение;
• льготные и бесплатные железнодорожные билеты работникам.
оказание первичной доврачебной помощи в педиатрии...
Оказание первичной доврачебной медико-санитарной помощи населению по профилю "сестринское дело"...
Оказание неотложной доврачебной помощи, направление в поликлинику по месту прикрепления, при необходимости вызов бригады Скорой помощи. На медсестру возложен также прием школьников при обращении...
Оказание первичной доврачебной медико-санитарной помощи. Ведение медицинской документации, организация деятельности находящегося в распоряжении персонала. Проведение работы в рамках мероприятий по про...
Оказание первичной доврачебной медико-санитарной помощи несовершеннолетним. Организация и работа по проведению медицинских профилактических осмотров и скрининг-обследований обучающихся в образов...