• оформление по ТК РФ;
• стабильная заработная плата;
• ежегодная индексация оплаты труда;
• обучение за счет компании (иногородним оплачивается проживание);
• возможности для профессионального развития и карьерного роста;
• широкая программа добровольного медицинского страхования;
• программы санаторно-курортного лечения и оздоровительного отдыха;
• детский отдых и компенсация оплаты детских дошкольных учреждений;
• негосударственное пенсионное обеспечение;
• льготные и бесплатные железнодорожные билеты работникам.
• Пермский центр организации работы железнодорожной станции.
Развоз готовой продукции предприятия в г. Ростов, Новосибирск, Москва...
Сопровождение горных работ. Пространственно-геометрическое измерения горных выработок Учет объемов....
Обязанности:-общее руководство отделом- организация контроля по соблюдению правил хранения ТМЦ на материальном складе предприятия- формирование минимально необходимых запасов на материальных складах п...
Электроискровая и электроимпульсная обработка отверстий различной конфигурации, получение простых выборок, выемок и канавок по 6 — 14 квалитетам или по параметру шероховатости Ra 0,8 —2,5 ...
Уборка территории от снега, мусора...