• оформление по ТК РФ;
• удобный сменный график работы;
• стабильная заработная плата;
• ежегодная индексация оплаты труда;
• долгосрочная мотивационная программа (выплата вознаграждения за каждые отработанные 2 календарных года);
• материальная помощь к отпуску;
• выплата работникам единовременного вознаграждения за преданность компании (от двух окладов и более, в зависимости от стажа работы);
• возможность обучения и повышения квалификации за счет компании;
• возможности для профессионального развития и карьерного роста;
• программы санаторно-курортного лечения и оздоровительного отдыха для работников и членов их семей;
• негосударственное пенсионное обеспечение;
• компенсация расходов на оплату стоимости проезда на железнодорожном транспорте работникам и их несовершеннолетним детям в любую точку РФ.
приготовление блюд для линии раздач приготовление блюд ресторанного формата...
готовить блюда и напитки по технологической карте; соблюдать форму одежды по СанПин; держать в чистоте рабочее место; оформлять порции по стандартам заведения; составлять заявки на закупки продуктов;...
приготовление горячих и холодных блюд согласно рецептурам...
приготовление горячих и холодных блюд согласно рецептурам...