Размер заработной платы от 55 000 рублей, определяется индивидуально, ежемесячно в зависимости от количества отработанных часов, сложности, интенсивности и качества выполненной работы с учетом доплат компенсационного характера за работу в местностях с особыми климатическими условиями (районный коэффициент 50%, надбавка за стаж работы в районах Крайнего Севера не более 80%).

Компенсация аренды жилья (до 25 000 рублей).

Выплата ежегодной разовой материальной помощи в размере 0,4 должностного оклада.

Выплата разовой материальной помощи к ежегодному оплачиваемому отпуску в размере 0,6 должностного оклада.