Вакансия: врач-неонатолог
Зарплата: 150 000 руб.
Форма занятости: Полная занятость
Метод работы: Сменный график
Задачи: Врач неонатолог должен знать:
- основы законодательства о здравоохранении и директивные документы, определяющие деятельность органов и учреждений здравоохранения;
- основы организации лечебно-профилактической помощи в больницах и амбулаторно-поликлинических учреждениях;
- основы санитарного просвещения;
- правила внутреннего трудового распорядка;
- правила и нормы охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты;
- основы Гражданской обороны, а также организацию работы учреждения в условиях ГО и ЧС;
- современные методы профилактики, диагностики, лечения и разделы неонатологии как самостоятельной клинической дисциплины;
- задачи, организацию, структуру, штаты и оснащение неонатологической службы;
- действующие нормативно-правовые и инструктивно-методические документы по специальности;
- правила оформления медицинской документации;
- порядок проведения экспертизы временной нетрудоспособности и медико-социальной экспертизы;
- принципы планирования деятельности и отчетности неанотологической службы;
- методы и порядок контроля ее деятельности;
- правила внутреннего трудового распорядка.
1.2. Врач – неонатолог обязан:
- работать в электронной медицинской системе;
- проводить осмотры всех вновь родившихся новорожденных, проверять качество проведенной обработки новорожденных;
- проводить мероприятия по первичной реанимационной помощи новорожденным в родильном зале;
- проводить респираторную терапию, включая аппаратную искусственную вентиляцию легких, пункцию плевральной полости и люмбальную пункцию, гемотрансфузию и операции обменного переливания крови;
- применять приборы, использующиеся в неонатологии (инкубаторы, респираторы, лампы фототерапии, следящее оборудование, инфузионные насосы);
- проводит заменное переливание крови в случае несовместимости крови матери и новорожденного по резусу-принадлежности или по АВО-системе;
- ежедневно проводить обходы и осмотры новорожденных, обеспечивать надлежащее медицинское наблюдение, обследование, лечение, вскармливание новорожденных на уровне современных достижений медицинской науки и практики;
- обеспечивать необходимый уход за новорожденными на основе принципа лечебно-охранительного режима;
- внедрять новые технологии, зарегистрированные в установленном порядке и направленные на повышение качества работы;
- вести историю развития новорожденного с внесением в нее развернутой оценки новорожденного по шкале Апгар, мероприятий, проводимых в родзале, сведений о выявленных особенностях ребенка врожденного характера, особенностей течения раннего неонатального периода, данные лабораторных и других обследований, результаты проведенного лечения, оформлять документацию на выписываемых новорожденных;
- проводить санитарно-просветительную работу с матерями о пользе и современных методах грудного вскармливания, о методике грудного вскармливания, об уходе за новорожденными и профилактике развития патологических состояний;
- под руководством заведующего отделением обеспечивать перевод больных новорожденных и недоношенных детей в другие лечебные учреждения;
- проверять правильность и своевременность выполнения средним и младшим персоналом всех назначений и указаний по уходу, кормлению и лечению новорожденных;
- проводить мероприятия по повышению квалификации среднего и младшего медицинского персонала;
- соблюдать нормы этики и деонтологии;
- соблюдать требования санитарно-гигиенического и противоэпидемического режимов, правила и нормы техники безопасности, охраны труда и противопожарной безопасности;
- соблюдать правила внутреннего трудового распорядка и режим работы подразделений;
- систематически повышать свою квалификацию.
Образование:
Высшее
Опыт:
1
