Вакансия: Производитель строительных и монтажных работ (дорожное строительство)

Зарплата: 100 000 руб.

Опубликовано: 02.04.2024

Форма занятости: Полная занятость

Метод работы: Вахтовый метод

Задачи: Обязанности:1. Осуществление технического контроля за выполнением строительно-монтажных работ и приемку законченных объектов.2. Контроль за ходом выполнения планов капитального строительства, соответствием объемов и качества строительно-монтажных работ. Контроль качества применяемых материалов.3. Решение вопросов о внесении в проект изменений в связи с внедрением более прогрессивных технологических процессов.4. Принятие участия в рассмотрении и согласовании возникающих в ходе строительства изменений проектных решений, решение вопросов по замене при необходимости материалов, изделий, конструкций.5. Изучение причин, вызывающих срывы сроков и ухудшение качества строительно-монтажных работ, принятие меры по их предупреждению и устранению.6. Контроль за качеством устранения недоделок в установленные сроки.7. Ведение учета законченных строительно-монтажных работ и отчетность по выполненным работам.8. Обеспечение безопасных условий труда работающих, осуществление контроля за соблюдением действующих норм и правилтруда.9. Своевременно проводить инструктаж рабочим по вопросам ОТ и ТБ, промсанитарии и противопожарной безопасности, проверку усвоения рабочими этих правил и строгое их соблюдение.10. Контроль качества выполняемых работ. Условия: вахтовый метод работы (в вахтовых городках есть свои столовые, бани, современные комнаты отдыха, медицинский пункт); вахта 30/30 или 60/30; официальное трудоустройство по ТК РФ; белая з/п 2 раза в месяц на банковскую карту; квартальное премирование; питание, проживание, проезд, спецодежда за счёт работодателя;

Образование: Высшее

Квалификация:

Условия:
- вахтовый метод работы (в вахтовых городках есть свои столовые, бани, современные комнаты отдыха, медицинский пункт);
- вахта 30/30 или 60/30;
- официальное трудоустройство по ТК РФ;
- белая з/п 2 раза в месяц на банковскую карту;
- квартальное премирование;
- питание, проживание, проезд, спецодежда за счёт работодателя;