Это не является обязательным по закону, но может практиковаться как элемент корпоративной культуры или системы мотивации. Для получения точной информации по этому вопросу рекомендуется обратиться к отделу кадров в Государственное казенное учреждение социального обслуживания Московской области Наро-Фоминский социально-реабилитационный центр для несовершеннолетних "Надежда" или прямо к вашему потенциальному работодателю

Если у вас есть точная информация о выплатах 13-ой зарплаты в Государственное казенное учреждение социального обслуживания Московской области Наро-Фоминский социально-реабилитационный центр для несовершеннолетних "Надежда" - оставляйте комментарии